Onder persoonlijke effectiviteit valt alles dat te maken heeft met het verbeteren van je eigen manier van werken. Denk aan time-management, werken in flow en plannen

Patronen doorbreken met supervisie

In het Coachlink Magazine van december 2022 staat een artikel over patronen herkennen. Ik heb dit samen met collega-supervisor Johan Vermeule geschreven. We benoemen de 3 meest voorkomende patronen waar coaches mee te maken hebben in hun werk en hoe ze dit kunnen doorbreken. Het artikel geeft ook goed weer hoe supervisie daarbij behulpzaam kan [...]

Door |2022-12-08T17:58:16+00:00december 8th, 2022|Persoonlijke effectiviteit, Supervisie|0 Reacties

Zo wordt intervisie geen theekransje

Volgens Wikipedia is intervisie een vorm van deskundigheidsbevordering waarbij mensen een beroep doen op ‘collega’s‘ om mee te denken over persoon- en functiegebonden vraagstukken en knelpunten uit de eigen werksituatie. Dit meedenken gebeurt niet door het aandragen van oplossingen, maar door het stellen van vragen om zo met behulp van eigen analytisch en probleemoplossend vermogen [...]

Ga naar de bovenkant